2024-05-28
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身为「亚洲四小龙」之一的成员-台湾,从1970年代的农业及轻工业转型,如今已成为发达的经济体,这要归功于台湾在零件製造上的卓越表现。2021年,台湾出口最多的就是电子零组件,接着是资讯通信和视听产品,然后是机械产品。 不过零件出口越多,报废的零件就会越多,那麽你们知道这些报废零件的下场是去哪里吗? 答案是被送到掩埋场或焚化炉,「焚化」它们,然后焚烧后会产生废气、废水、底渣跟飞灰,造重严重的环境汙染....

竞泰身为锁具製造商,我们深知报废零件若没做好回收会危害地球。因此我们于2019年举办「ESG-永续机器人」大赛,以「废弃零件」为主轴,鼓励员工利用废弃零件发挥「创意」,创造具有特色的「机器人」。

这次共有六组参加「永续机器人」大赛,分别是「ID4」、「小番薯」、「铁血工造」、「北鼻有蛋蛋的哀伤」、「星空」和「小小兵」。每组都有自己独特的创意和理念。为了更深入了解大家的创作理念,竞泰的小记者专门採访了各个团队的成员。结果让人惊喜万分!让我们一起来看看他们的精彩表现吧!

ID4
先让我们来看看冠军队伍 「ID4」,由四位ID成员组成的队伍。 他们的机器人名称是埃及守护神 Anubis。队长JIY表示他的灵感是来自于一本杂誌封面上的手。据说,从2014年就开始,JIY就萌生要用报废零件手作机器人的想法! 且他强调「创作」是需要有热情、观察及思考三大元素,缺一不可!! 毕竟从灵感发想到完成产品,JIY可是花了近3年的时间阿~~ 至于产品亮点,JIY说到他们可是用了上千个零件组成。为了找到合适的材料,他们几乎每天都到厂务的报废区寻找,并仔细搭配组装。且他们几乎每日都运用下班时间打造产品,只能说第一名真的是实至名归阿。

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 小番薯
再来是亚军「小番薯」队,是由3位研发同人组成的队伍。队员志伦说他们队的特色是由老中少三世代组成的,所以再发想创作时有很多有趣的火花出现~~ 他们的机器人名称叫Robot。灵感是来自一个零件和一部电影,队员志伦表示「某天我在产线报废区看到一个零件,立刻联想到《瓦力》这部电影,于是我的机器人就这样诞生了!」据说从发想到成品发表仅花了3周的时间,真是让人目瞪口呆阿! Robot的亮点在于它的「心脏」暗藏玄机。只要按下按钮,就会发出可爱的歌声,而且每个按钮的歌声都不一样。此外,Robot的每个关节都可以活动,所以摆出可爱三连拍是没有问题的!!

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铁血工造
紧接着是季军队伍「铁血工造」,是由5位生技工程师组成的队伍。队长士魁表示「这个队名象徵着队员们不仅要拥有钢铁般的意志,还要具备同理心」,希望成为最坚韧且富有同情心的团队。 机器人名称叫兵蚁。队长士魁说到,生技工程师就像兵蚁一样,总是在背后默默付出,为前线提供最大的支援,突破重重困难。 兵蚁的设计亮点在于独特的驾驶舱构造和附带的小机器人,象徵着兵蚁是前线最大的后盾,为它们遮风挡雨。 这个设计不仅展现了团队对于细节的精益求精,也突显了他们对于团队合作的信念。

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星空
「星空」是由五位研发工程师组成的队伍。他们的作品名称叫「骑士」,队长家齐说他的发想灵感来自于骑士钢弹。因为骑士钢弹不仅是一个强大的战士,更象徵着勇气、荣誉和保护他人的精神。这些价值观深深吸引了他。所以他们希望通过这次比赛,将这些精神传递给更多人。 「骑士」的设计结合了骑士钢弹的经典元素,包括坚固的盔甲、锋利的宝剑和坚韧的盾牌。每一个零件都是从公司废弃零件中精挑细选,并经过细心打磨和组装而成。机器人不仅在外观上具有威严的骑士风范,还在内部结构上展现了高度的工程技巧和创新设计。家齐说,这就是他们机器人的亮点。

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北鼻有蛋蛋的哀伤
创意队伍「北鼻有蛋蛋的哀伤」是由三位研发工程师组成的队伍。从队名到产品都超有创意。团名由来是因为队长Hojo在某次圣诞交换礼物中抽到一颗蛋,从而启发他的灵感。 队员家鸿说他们的亮点是SIEM团队合作,不论是组员的合作,还是零件的合作,只要同心协力在一起,任何困难都能克服。 "I love my team, I love my crew" 是他们的队呼,超震撼人心。

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小小兵
最后一支队伍「小小兵」由三位研发工程师组成。为何取名为「小小兵」呢?队长家铭哥解释说,这灵感来自于小小兵电影。他被电影中可爱的小小兵深深吸引,而且也从中得到了启发。他认为,即使一个小小兵无法完成艰钜任务,但多个小小兵团结一心,就能完成看似不可能的事情,这种团队合作的精神让他深受感动。 「Dinosaur」是他们作品的名字。因为他们认为,传统对恐龙的印象都是带有恐怖特徵的,但实际上,恐龙也有着可爱的一面。而且,恐龙是群居动物,拥有团结合作的特质,这与他们队伍的理念相契合。因此,他们希望透过他们的作品,让大家重新认识恐龙,打破对它们的误解。

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这次活动中,每个队伍的热情参与充分展现了公司的核心理念「互信」、「创新」和「团队合作」!各个队伍的创意和合作精神不仅为活动增添了光彩,也充分体现了公司对ESG(环境、社会及公司治理)承诺的实践。 在环境(Environment)方面,我们以回收再利用的观点出发,通过这次比赛为废弃零件赋予了第二次生命,实现了废弃材料的重生价值。 在社会( Social)方面,我们鼓励员工展现自我的想法,并提供支持,让员工能够自由地发挥创意和才能,并让他们感受到公司对他们的尊重和支持。 我们期待未来还有更多与ESG结合的活动,不但让员工在创新的道路上前进,同时为社会和环境带来更多积极的影响。

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